Solutions de gestion de la main-d’œuvre
Votre partenaire de confiance en recrutement
Qu’il s’agisse de gestion de la paie, de Statement of Work, de Managed Services (MSP) ou de Recruitment Process Outsourcing (RPO), nous agissons comme votre partenaire dédié pour construire, mettre en œuvre et piloter l’ensemble de votre écosystème de talents. Que vous ayez besoin d’un appui pour la conformité des freelances, d’un meilleur contrôle sur votre main-d’œuvre flexible ou d’un partenaire fiable pour intégrer des profils permanents de qualité, nous avons une solution adaptée à vos besoins.
Vous manquez de visibilité sur l’ensemble de votre workforce ? Vous avez du mal à adapter et déployer les talents en fonction de vos besoins évolutifs ? Vous traversez un pic de recrutement ou devez lancer une campagne de recrutement en volume ? Nos solutions de Workforce Management sont conçues pour répondre aux défis les plus courants du marché de l’emploi actuel.
Nous optimisons votre workforce et vous donnons une vision claire de vos besoins actuels et futurs en talents, pour accroître la productivité et préparer l’avenir - afin que vous puissiez vous concentrer sur vos projets et objectifs.
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FAQs
Qu’est-ce que le Workforce Management chez MA ?
Notre solution de Workforce Management est conçue pour les organisations opérant des environnements technologiques complexes. Elle vous offre visibilité et contrôle sur vos talents IT de niveau intermédiaire, senior et exécutif — ingénierie, cloud, data et sécurité — tout en soutenant des programmes majeurs comme la transformation digitale, les migrations cloud, les upgrades systèmes et les déploiements multi-sites.
Comment MA accompagne-t-il le Workforce Management ?
Nous vous accompagnons avec des solutions de Payroll, SOW, MSP et RPO adaptées aux professionnels IT expérimentés. Chaque solution est conçue autour de vos besoins projet, de vos pénuries de compétences spécialisées et de vos exigences de conformité.
Quels défis le Workforce Management permet-il de résoudre ?
Nous intervenons lorsque les besoins projet évoluent rapidement, que des compétences urgentes sont nécessaires en cours de programme ou que le recrutement international génère des complexités de conformité. Notre solution garantit des équipes techniques flexibles, visibles et pleinement conformes, qu’elles soient on-site, à distance, nearshore ou offshore.
MA peut-il accompagner des projets de recrutement à grande échelle ?
Oui. Nous accompagnons la montée en charge de grands programmes de transformation, de déploiements multi-pays et d’équipes techniques à forte croissance. Notre spécialisation exclusive sur les talents IT expérimentés garantit l’expertise nécessaire pour sécuriser la livraison.
MA gère-t-il la conformité et l’onboarding des freelances ?
Absolument. La conformité des freelances IT peut devenir complexe, notamment dans des contextes internationaux. Nous prenons en charge l’onboarding, les vérifications administratives, la paie, les feuilles de temps et la conformité transfrontalière afin que vos équipes puissent démarrer rapidement et en toute sécurité.
MA propose-t-il des services MSP ou RPO ?
Oui. MA propose des services MSP pour la gestion de votre workforce IT flexible et des solutions RPO pour le recrutement permanent de talents cloud, data, ingénierie et cybersécurité.
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